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一、健康管理师职业背景

健康管理是对健康人群、亚健康人群的健康状况、生活方式和居住环境进行评估,为个人和群体提供有针对性的健康指导,并实施干预的全过程,健康管理师是对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员。提高人民群众的健康水平是建设全面小康社会的一项重要标志。

经过研究发现,个人的不健康风险因素是可以控制并降低的。哈佛公共卫生学院疾病预防中心的研究表明,有效地改善生活方式,80%的心脏病与糖尿病,70%的中风的是可以避免的。针对低风险个人的健康管理计划是保持个人健康状态并降低医疗费用的关键。减少低风险或中等风险人群向高风险方向的流动,健康管理计划能有效地减少高风险人群的总数量。由此出现了“健康管理师”作为一种新职业,在美国每十个美国人就有7个享用健康管理服务。健康管理也正式列入国家“十一五”规划,据专家预测,全国预计人才缺口1300万,健康管理师将是未来百年内具前途的金领职业。

 

目前,从业人员主要分布在医疗机构、疾病预防与控制机构和社区卫生服务机构中,从事健康管理、健康咨询和健康指导的工作,其中也有一部分在健康管理公司中任职。随着我国人口向老龄化社会的转变,以及全国亚健康人群的不断增加,对不同人群健康进行管理已经成为一个迫切的市场需要。而且为了进一步规范管理,国务院明确指示,要求所有健康管理人员必须持证上岗, 按照能力和从业经验的差异,分别进行不同等级的资质认定,以推动国民健康管理工作的有序发展。

 

二、健康管理师职业特点

健康管理师经培训,考试后获取国家卫生部颁发的国家职业资格,获得健康管理师上岗资格,作为目前国内行业。全国通用、不需年审、优先工种、终生有效。

健康管理师主要面向医院医务人员、疾病预防与控制机构人员、社区卫生服务站工作人员、学校与幼儿园相关工作人员。主要从事的工作内容包括:

(1)采集和管理个人或群体的健康信息;

(2)评估个人或群体的健康和疾病危险性;

(3)进行个人或群体的健康咨询与指导;

(4)制定个人或群体的健康促进计划;

(5)对个人或群体进行健康维护;

(6)对个人或群体进行健康教育和推广;

(7)进行健康管理技术的研究与开发;

(8)进行健康管理技术应用的成效评估

各有关单位:

为积极响应国务院印发关于促进健康服务业发展的若干意见(【号)第七条明确要求健全人力资源保障机制,规范并加快培养健康管理师等从业人员以及推动健康中国2020战略,满足我国健康管理行业快速发展以及对健康管理人才和相应资质的迫切需求,切实做好城乡居民健康管理工作,提升基层医疗机构服务水平和健康体检质量管理水平,加强健康管理人才队伍建设,国家卫生和计划生育委员会(以下简称国家卫生计生委)职业技能鉴定指导中心负责健康管理师的职业技能鉴定相关工作,是该职业国家职业资格的单位。现将有关事宜通知如下 :

一、培训安排

(一)健康管理师培训对象

国家职业资格“健康管理师”三级(高级)培训招生对象:各级疾病预防控制中心、医疗机构、体检中心人员、社区卫生服务人员、健康管理(咨询)机构、各单位健康管理人员、大中小学校校医、养老护养中心人员、医学院校、各制药、医疗器械、保健品公司人员、从事或准备从事健康管理相关职业的人员。

(二)健康管理师报名条件

符合以下条件之一者,可报名参加健康管理师(三级)培训和考试 :

(1)具有医药卫生专业大学专科以上学历;

(2)具有非医药卫生专业大学专科以上学历,连续从事本职业或相关职业工作2年以上;

(3)具有医药卫生专业中等专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作3年以上。

(三)培训方式

学习形式:网上教学、人机对话模拟考试训练、考前面授辅导、集中统考、随报随学、工余学习、全国统考。专业网站线上学习,手机APP及微信群培训辅导,教授和助教随时解答。碎片化时间提前学习,轻松掌握基本理论知识;模块清晰,结合自身特点,有针对性学习,节省时间,事半功倍。

(四)培训教材和内容

符合报名条件的考生围绕国家新版健康管理师基础知识健康管理师国家职业资格三级)教材,以慢病防治与健康管理 、心理咨询和临床营养实务为主要培训内容。

 

二、鉴定考试安排与证书查询                                       

国家卫计委职业技能鉴定指导中心统一组织2018年健康管理师国家职业资格(三级)鉴定考试。考试合格者,颁发由人社部职业技能鉴定中心、国家卫生计生委人事司、卫计委职业技能鉴定中心签章的健康管理师国家职业资格。全国通用,终身有效。可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪的重要参考依据。

(一)鉴定考试时间

人机对话和笔试考试时间为2018年4月

(二)鉴定考试地点

(三)具体时间及考试地点以国家卫计委人才交流中心考试公告为准

(四)考试的方式

理论知识考试:人机对话考试(120分钟)

专业能力考核:闭卷笔试方式(120分钟)

通过国家卫生计生委人才中心网站人力资源和社会保障部职业技能鉴定网进行“双网查询”,鉴别真伪。

三 、报名方式及报名材料

(一)报名方式

参加培训鉴定的学员填写报名回执单,邮件或传真进行报名。

(二)报考需提交的材料

1、卫生行业职业技能鉴定个人申请表 1 份 。

2、近期个人2寸免冠彩色照6张 ;

3、身份正反面复印件(一张纸上)、学历复印件各2份,从事本职业年限单位原件1份。

4、电子照片1份


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